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CONÓCENOS

Franco & González

Abogados Laborales

Fundado en 2002, se integró como un proyecto profesional tendiente a aprovechar la experiencia adquirida durante muchos años de trabajo de sus integrantes en el terreno del derecho laboral.

Todos nuestros integrantes han dedicado su vida profesional, al ámbito de los conflictos obrero-patronales, desde la permanente participación directa y personal en la atención de juicios de toda clase ante Centros de Conciliación Laboral, Tribunales Laborales y Juntas de Conciliación y Arbitraje, hasta la modificación y reestructuración al interior de las empresas que nos honran con su confianza.

NUESTRA MISIÓN

Brindar asesoría legal integral y de alta calidad a los trabajadores, protegiendo sus derechos laborales y garantizando un entorno de trabajo justo y equitativo.

NUESTRA VISIÓN

Ser el despacho laboralista de referencia en la defensa de los derechos de los empleados, promoviendo un cambio positivo en el panorama laboral y contribuyendo a la construcción de un mundo laboral más justo.

VALORES

1.- Compromiso: dedicación a la defensa de los derechos de nuestros clientes

2.- Integridad: actuamos con transparencia y ética en todas nuestras interacciones

3.- Empatía: comprendemos las necesidades y preocupaciones de los empleados , ofreciendo un apoyo cercano

4.-Excelencia: buscamos la mejora continua en nuestros servicios y conocimientos.

5.-Justicia: promovemos la equidad y el respeto en el ámbito laboral

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TESTIMONIOS

Nuestro clientes nos recomiendan

Son un despacho confiable, me ayudaron a resolver mi problema legal de forma rápida y en pocos pasos.

Rafael Medina

Me habían despedido sin causa de mi trabajo, acudí a ellos y me ayudaron, son muy profesionales.

Angélica Núñez

Son rápidos y muy honestos, me resolvieron mi problema en pocos meses, gracias.

Santiago Olivera

NUESTROS DIFERENCIADORES

  1. Enfoque Exclusivo en Empleados:

    • A diferencia de muchos despachos que representan tanto a empresas como a empleados, nuestro compromiso es exclusivamente con los derechos de los trabajadores.

  2. Asesoría Personalizada:

    • ​Brindamos atención individualizada, adaptando nuestros servicios a las necesidades específicas de cada cliente.​

  3. Acceso a Recursos Educativos:

    • Ofrecemos talleres y materiales informativos para empoderar a los empleados con conocimiento sobre sus derechos laborales.​

  4. Compromiso con la Justicia Social:

    • Promovemos una cultura de justicia laboral, buscando no solo defender casos individuales, sino también mejorar las condiciones laborales en general.​

  5. Red de Colaboración:

    • Mantenemos alianzas con organizaciones y sindicatos, lo que nos permite ofrecer un soporte integral a nuestros clientes.​

  6. Disponibilidad y Flexibilidad:

    • Ofrecemos horarios flexibles y opciones de consulta en línea para adaptarnos a las necesidades de los trabajadores.​

  7. Resultados Medibles:

    • Nos enfocamos en resultados tangibles para nuestros clientes, evaluando constantemente el impacto de nuestras acciones.​

  8. Atención Empática:

    • Nuestro equipo está formado por profesionales que comprenden las emociones y preocupaciones de los trabajadores, ofreciendo un apoyo genuino.​

Ley
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